为进一步加强霍邱县社区工作者队伍建设ღღღ✿，增强社区治理力量德扑之星官网ღღღ✿，提升基层治理能力和水平ღღღ✿，经研究决定ღღღ✿，面向全县公开招聘社区工作者21名ღღღ✿。现就有关事项公告如下ღღღ✿：

　　公开招聘社区工作者21名ღღღ✿，岗位设置详见《六安市霍邱县2024年公开招聘社区工作者岗位计划表》(附件1)ღღღ✿。

　　2. 霍邱县户籍(高ღღღ✿、中考录取时为六安市霍邱县户籍或招聘公告发布前户籍已迁入六安市霍邱县)或在霍邱县具有固定住房(以其本人ღღღ✿、配偶或父母房产证或经备案的购房合同为准);

　　3. 拥护中华人民共和国宪法ღღღ✿，拥护中国共产党领导ღღღ✿，政治立场坚定ღღღ✿，遵纪守法ღღღ✿，品行端正ღღღ✿，组织纪律观念强ღღღ✿，服从组织安排;

　　5. 具有国家承认的大学专科及以上学历ღღღ✿，报考人员的相关学历学位证书须在2024年11月前取得;

　　6. 热爱社区工作德扑之星官方网站ღღღ✿，具有一定的组织协调能力及相关业务知识ღღღ✿，服从岗位安排ღღღ✿，自愿到社区工作3年以上;

　　5.按照国家ღღღ✿、省有关规定宠妃易孕系统ღღღ✿，尚在最低服务年限内的机关ღღღ✿、事业单位正式在编工作人员ღღღ✿，被机关或者参照公务员法管理的机关(单位)辞退未满5年的人员;

　　6.因犯罪受过刑事处罚的人员ღღღ✿、被开除中国共产党党籍的人员ღღღ✿、被开除公职的人员德扑之星官网ღღღ✿、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因犯罪被单处罚金ღღღ✿，或者犯罪情节轻微员工旅游ღღღ✿，ღღღ✿，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的人员;受到诫勉ღღღ✿、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的人员;涉嫌违法违纪ღღღ✿、正在接受审查尚未作出结论的人员;

　　招聘按照网上报名ღღღ✿、笔试ღღღ✿、资格复审ღღღ✿、面试ღღღ✿、成绩合成ღღღ✿、体检ღღღ✿、考察和公示ღღღ✿、聘用等程序进行ღღღ✿。主要程序如下ღღღ✿：

　　1. 报名采用网上报名的方式进行ღღღ✿。报考人员登录网上报名服务平台报名ღღღ✿。统一报名时间为2024年12月1日8:00至12月3日17:00ღღღ✿，逾期不再报名ღღღ✿。每位报考人员限报一个岗位ღღღ✿，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试ღღღ✿。报考人员需认真阅读报名须知ღღღ✿，填写《六安市霍邱县2024年社区工作者招聘资格审查表》ღღღ✿，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照ღღღ✿，jpg格式ღღღ✿，尺寸为295×413像素ღღღ✿，大小20-100kb)和本人学历证书扫描件ღღღ✿，报考岗位3的考生还须同时上传退役证扫描件ღღღ✿，报考岗位4的考生还须同时上传本人党组织关系所在党组织出具的《中共党员组织关系证明》(附件2)扫描件宠妃易孕系统ღღღ✿。

　　2. 资格审查贯穿公开招聘全过程ღღღ✿。报考人员所填信息必须真实无误ღღღ✿，考生填写的信息必须与本人实际情况ღღღ✿、报考条件和所报考的岗位要求相一致ღღღ✿。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的ღღღ✿，一经查实ღღღ✿，取消考试ღღღ✿、录聘等资格ღღღ✿。

　　3. 报考人员报名后至2024年12月4日17:00前可登录网上报名服务平台)查询是否通过资格审查ღღღ✿。通过审查的ღღღ✿，不得改报其他岗位;未通过审查的ღღღ✿，在2024年12月5日12:00前可以改报其他岗位ღღღ✿。初审合格人员于2024年12月5日17:00前登录网上报名服务平台(hqsgzp.ahrccp.com)缴纳考试费用ღღღ✿，参照事业单位录用人员考试收费标准ღღღ✿，按每人45元的标准缴纳笔试费用ღღღ✿，逾期未缴费的视为自行放弃ღღღ✿。

　　4. 确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的ღღღ✿，经研究宠妃易孕系统ღღღ✿，取消或核减该岗位招聘计划数ღღღ✿，取消或核减招聘岗位计划数在霍邱先锋网公示ღღღ✿。被取消招聘岗位的报考人员宠妃易孕系统党建活动ღღღ✿。ღღღ✿，可于2024年12月6日17:00前改报其他符合要求的岗位ღღღ✿。

　　1. 笔试科目和内容ღღღ✿。笔试科目为《综合知识》ღღღ✿，采取闭卷形式ღღღ✿，满分100分ღღღ✿。笔试内容侧重于基层工作实际ღღღ✿，主要内容为党和国家在基层的方针政策ღღღ✿、群众工作能力ღღღ✿、基层党建工作ღღღ✿、社区工作实务等有关知识和省ღღღ✿、市ღღღ✿、县情等(不指定教材)ღღღ✿。

　　2. 笔试的时间和地点ღღღ✿。笔试时间在霍邱先锋网公布ღღღ✿，请考生持续关注霍邱先锋网ღღღ✿，登录网上报名服务平台(hqsgzp.ahrccp.com)打印准考证ღღღ✿。笔试时间ღღღ✿、地点详见笔试准考证ღღღ✿。考生持笔试准考证ღღღ✿、有效居民身份证到指定的考场参加考试ღღღ✿，不按规定时间ღღღ✿、地点参加笔试的ღღღ✿，视为自动放弃资格地质探勘ღღღ✿，ღღღ✿。

　　1. 根据考生笔试成绩从高到低顺序和岗位招聘计划数ღღღ✿，按照3:1比例确定入围资格复审人员名单ღღღ✿。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的ღღღ✿，一并确定为入围资格复审人员宠妃易孕系统ღღღ✿。资格复审人员名单ღღღ✿、时间和地点等在霍邱先锋网另行公示ღღღ✿。

　　2. 资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件ღღღ✿，逐一审核考生报名时填写的信息与考生提供的证件材料ღღღ✿。参加资格复审的考生应携带从网上报名服务平台(hqsgzp.ahrccp.com)下载的《六安市霍邱县2024年社区工作者招聘资格审查表》ღღღ✿、笔试准考证ღღღ✿、本人有效居民身份证ღღღ✿、教育部学籍在线验证报告(学信网打印)ღღღ✿、学历证书ღღღ✿、户口簿首页和本人页(非霍邱县户籍报考的考生ღღღ✿，须携带本人ღღღ✿、配偶和父母在霍邱县的房产证或经备案的购房合同)等材料原件及复印件ღღღ✿，近期两寸正面免冠同底照片2张ღღღ✿。

　　4.报考岗位4的考生ღღღ✿，还须提供本人党组织关系所在党组织出具的《中共党员组织关系证明》(附件2)ღღღ✿。

　　5.资格复审合格的考生ღღღ✿，现场确定为进入面试人选ღღღ✿，并领取《面试通知书》ღღღ✿。资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的宠妃易孕系统ღღღ✿，取消其参加面试资格ღღღ✿。由此出现人选缺额的ღღღ✿，按照笔试成绩从高分到低分ღღღ✿，依次等额递补ღღღ✿。递补时如有数名考生笔试成绩相同ღღღ✿，一并确定为递补人员ღღღ✿，递补只进行一次ღღღ✿。递补人员名单在霍邱先锋网公示ღღღ✿。

　　1. 面试采取“结构化面试”方法进行ღღღ✿，满分为100分ღღღ✿，时间为15分钟ღღღ✿。面试主要考察应试人员的逻辑思维与综合分析能力ღღღ✿、计划与组织协调能力及语言表达能力等ღღღ✿。参加考试人员考试时间ღღღ✿、地点在霍邱先锋网予以公布ღღღ✿。为确保应试人员基本素质ღღღ✿，设置最低分数线分ღღღ✿，达不到最低分数线者不得进入下一环节ღღღ✿。

　　2. 面试时间ღღღ✿、地点详见《面试通知书》ღღღ✿。考生须携带有效居民身份证和《面试通知书》进入考场ღღღ✿，不按规定时间ღღღ✿、地点参加面试的ღღღ✿，视为自动放弃ღღღ✿。

　　面试结束后ღღღ✿，按照笔试成绩占50%ღღღ✿、面试成绩占50%的方法ღღღ✿，计算考生总成绩(计算公式ღღღ✿：总成绩=笔试成绩×0.5+面试成绩×0.5ღღღ✿，总成绩四舍五入保留两位小数)ღღღ✿。实际参加面试人员数少于或等于岗位招聘计划数的ღღღ✿，考生面试成绩须达到最低分数线分德扑之星官网ღღღ✿，方可进入体检环节ღღღ✿。根据招聘计划数和报考人员考试总成绩ღღღ✿，从高分到低分ღღღ✿，按1:1的比例等额确定进入体检的人员(若出现总成绩并列的ღღღ✿，按面试成绩从高到低依次等额确定ღღღ✿。若再次出现并列的ღღღ✿，按笔试主观题分数高低决定取舍)ღღღ✿。

　　1. 体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行ღღღ✿。体检时间ღღღ✿、地点另行通知ღღღ✿，体检费用自理ღღღ✿。未按时到达指定地点参加体检的ღღღ✿，视为自动放弃德扑之星官网ღღღ✿。

　　2. 体检工作结束后ღღღ✿，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见德扑之星官网ღღღ✿。对体检结论有疑问者ღღღ✿，在接到体检结论通知之日起3日内决定是否复检ღღღ✿，复检只能进行一次ღღღ✿，体检结果以复检结论为准ღღღ✿。

　　3. 因体检不合格或应招人员自动放弃出现缺额时ღღღ✿，按总成绩从高分到低分依次等额递补ღღღ✿。递补时ღღღ✿，若出现总成绩并列的纺织机械ღღღ✿，ღღღ✿，按面试成绩从高到低依次等额确定;若再次出现并列的ღღღ✿，按笔试主观题分数高低决定取舍ღღღ✿，递补只进行一次ღღღ✿。

　　体检结束后ღღღ✿，根据体检合格人员按1:1比例确定考察人选ღღღ✿。考察工作由所属乡镇党委组织实施ღღღ✿，考察工作参照公务员ღღღ✿、事业单位招聘相关规定执行ღღღ✿，重点了解考察对象的政治思想ღღღ✿、道德品行ღღღ✿、遵纪守法ღღღ✿、学习和工作表现等情况ღღღ✿，并对其报考资格条件进行再次复查ღღღ✿。考察结束后ღღღ✿，考察结果由所属乡镇党委报县委组织部ღღღ✿、县委社会工作部研究确定ღღღ✿。考察合格的ღღღ✿，在霍邱先锋网公示5个工作日ღღღ✿。在考察ღღღ✿、公示环节出现空缺的ღღღ✿，按总成绩从高分到低分依次等额递补ღღღ✿，递补只进行一次ღღღ✿。

　　1. 经公示无异议或反映的问题不影响聘用的人员ღღღ✿，根据有关规定ღღღ✿，实行试用期制度ღღღ✿，试用期满ღღღ✿，经考核合格后履行正式聘用手续;对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的ღღღ✿，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的ღღღ✿，暂缓聘用ღღღ✿，待查清后再决定是否聘用ღღღ✿。被聘用人员须服从岗位安排ღღღ✿，按规定期限到社区报到ღღღ✿，不服从岗位安排或逾期未报到的ღღღ✿，视为自动放弃ღღღ✿。

　　2. 试用期为3个月ღღღ✿，试用期期间薪酬待遇按3000元/月发放ღღღ✿。试用期满考核不合格者ღღღ✿，取消聘用资格;试用期满且考核合格者ღღღ✿，由所属乡镇与其签订最低服务年限为三年(含试用期)的聘用合同ღღღ✿，薪酬待遇参照现行社区工作者薪酬待遇发放ღღღ✿。所属乡镇负责具体管理ღღღ✿，每年进行考核ღღღ✿。任满1个聘期ღღღ✿、考核合格及以上的ღღღ✿，可按有关程序续聘ღღღ✿。

　　本次招聘工作严格遵守相关规定ღღღ✿，坚持公开公平公正招聘ღღღ✿，主动邀请纪检监察部门全程参与监督ღღღ✿，自觉接受社会各界监督ღღღ✿。对违规违纪的招聘工作人员ღღღ✿，按有关规定给予严肃处理;报考者应诚信报考ღღღ✿，自觉遵守考试纪律ღღღ✿，对违规违纪的报考者ღღღ✿，按照有关规定给予处理ღღღ✿。上述人员涉嫌违法犯罪的ღღღ✿，将移送有关国家机关依法处理ღღღ✿。